நூலாசிரியர்:
John Stephens
உருவாக்கிய தேதி:
24 ஜனவரி 2021
புதுப்பிப்பு தேதி:
1 ஜூலை 2024
உள்ளடக்கம்
வணிகத்தை நடத்தும் எவரும் - ஒரு சிறிய நிறுவனம், ஒரு பன்னாட்டு நிறுவனம் அல்லது அவர்களின் சொந்த வணிகத்தை பிரதிநிதித்துவப்படுத்துவது - ஒரு தொழில்முனைவோராக கருதப்படுகிறது. வணிக வெற்றியை அவர்களின் தனிப்பட்ட சாதனைகள் மற்றும் அவர்கள் ஈடுபட்டுள்ள வணிகங்களின் ஒட்டுமொத்த நிதி வலிமை ஆகியவற்றால் அளவிட முடியும். இந்த இரண்டு அளவீடுகளும் பெரும்பாலும் ஒன்றிணைகின்றன, ஏனெனில் தனிப்பட்ட வெற்றிக்கான முயற்சிகள் ஒரு நிறுவனத்தின் ஒட்டுமொத்த இலக்கை அடைவதற்கான தொடக்க புள்ளியாகும்.
படிகள்
5 இன் பகுதி 1: தேவையான அனுபவத்தை வளர்த்துக் கொள்ளுங்கள்
அறிவை நீங்களே சித்தப்படுத்துங்கள். உங்கள் தொழிலின் அடிப்படைகளை நீங்கள் அறிந்திருக்க வேண்டும், ஆனால் நீங்கள் ஒரு எம்பிஏ பெற வேண்டும் என்று அர்த்தமல்ல. இருப்பினும், உயர்நிலைப் பள்ளிக்குப் பிறகு ஒரு பயிற்சித் திட்டத்தில் பங்கேற்காதது பல முதலாளிகள் தங்கள் பெயர்களைக் கடக்க காரணமாக இருக்கலாம். வணிக வகுப்புகள், கல்லூரி அல்லது முறைசாரா என்பது உங்கள் கல்வி முயற்சியை நிரூபிக்கும், மேலும் இது உங்கள் விண்ணப்பத்தை பிரகாசமாக்கும். எல்லோரும் ஒரு கட்டத்தில் தொடங்க வேண்டும்!
- பல்கலைக்கழகம். எந்தவொரு தொழில்முனைவோருக்கும் ஒரு வணிக பட்டம் பொருத்தமானது, ஆனால் ஒரு பெரியவரைத் தேர்ந்தெடுப்பதற்கு முன்பு நீங்கள் நுழைய விரும்பும் தொழிற்துறையை ஆராய்ச்சி செய்ய வேண்டும். சிறப்பு டிப்ளோமா உள்ளவர்களுக்கு சில பதவிகளுக்கு முன்னுரிமை அளிக்கப்படுகிறது, எனவே நீங்கள் கடினமாக படிக்க வேண்டும்.
- வணிகப் பள்ளிகள். நீங்கள் செய்ய விரும்பும் வணிகம் ஒரு குறிப்பிட்ட தொழிற்துறையில் கவனம் செலுத்துகிறது என்றால், அந்தத் தொழில் குறித்த உங்கள் அறிவை அதிகரிக்க வேண்டும்.
- விரிவுரைகள் மற்றும் கருத்தரங்குகள். தங்கள் துறையில் வெற்றி பெற்றவர்களின் ஆலோசனையைக் கேட்பது பல விஷயங்களை உணர உதவும். விரிவுரை நேரங்களுக்கு பல்கலைக்கழக கால அட்டவணைகளை சரிபார்க்கவும் அல்லது நகரத்தில் சிறப்பு பேச்சுவார்த்தைகளுக்கு ஆன்லைனில் தேடுங்கள். நீங்கள் விளையாட்டின் முதலிடத்தில் இருப்பதாக நினைத்தாலும், தொழில் வல்லுநர்களுடன் நீங்கள் புதுப்பித்த நிலையில் இருக்க வேண்டும்.
வழக்கமான மணிநேரங்களுக்குப் பிறகு படிப்பைத் தொடரவும். வணிக உலகில் வெற்றி பெறுவது என்பது வழக்கத்தை விட அதிக முயற்சி என்பதாகும். உங்கள் வீட்டுப்பாடத்தை (அல்லது பகுதிநேர வேலை) முடித்த பிறகு உங்களுக்கு இலவச நேரம் இருந்தால், உங்கள் அறிவை மேம்படுத்த பல ஆன்லைன் ஆதாரங்கள் உள்ளன. மகிமையில் எப்போதும் ஓய்வெடுக்க வேண்டாம்: அடுத்து என்ன வரப்போகிறது என்று சிந்தியுங்கள்.- இன்று பல முதலாளிகள் பள்ளி அல்லது பட்டதாரி பட்டத்தின் தர புள்ளி சராசரியைக் காட்டும் நேர்காணல் திறன்களைக் கொண்டுவரும் வேட்பாளர்களுக்கு முன்னுரிமை அளிக்கின்றனர். நீங்கள் விண்ணப்பிக்கும் பதவிக்கான விண்ணப்பங்களை கண்டுபிடித்து, உங்கள் ஓய்வு நேரத்தில் அந்த திறன்களை வளர்க்க முயற்சிக்கவும்.
- இருப்பினும், மேலும் அறிய முயற்சி செய்வது உங்கள் வாழ்க்கையின் அம்சங்களை நீங்கள் தியாகம் செய்ய வேண்டும் என்று அர்த்தமல்ல. செய்த வேலைக்கு நீங்களே வெகுமதி அளிக்க நேரத்தைக் கண்டுபிடிப்பது எதிர்காலத்தில் உங்களுக்கு நல்ல பழக்கங்களைக் கடைப்பிடிப்பதற்கான ஒரு வழியாகும்.
ஒரு பயிற்றுவிப்பாளரைக் கண்டுபிடி. விரும்பத்தக்க தொழில் கொண்ட ஒரு நிபுணருடன் உறவை உருவாக்குவது நேரடி மற்றும் பயனுள்ள இணைப்பின் வடிவங்களில் ஒன்றாகும். இதை நிறுவுவது கடினம் என்று தோன்றலாம், ஆனால் எல்லா வழிகளிலும் அவர்களுடன் தொடர்பு கொள்ள முயற்சிக்கவும். கூட்டத்திற்கு பொருத்தமான சில கேள்விகளைத் தயாரிக்கவும், "உங்கள் வாழ்க்கையை எவ்வாறு தொடங்கினீர்கள்?"; "நீங்கள் ஏதாவது வணிக பள்ளியில் படித்தீர்களா?"; அல்லது "இந்தத் துறையில் இது உங்கள் முதல் வணிகமா?"- நீங்கள் விரும்பும் துறையில் பணிபுரியும் சக ஊழியர்கள் அல்லது நண்பர்கள் உங்கள் பெற்றோரிடம் இருந்தால், அவர்களது மின்னஞ்சல் முகவரிகளைக் கேளுங்கள் அல்லது உங்களுக்காக ஒரு கூட்டத்தை ஏற்பாடு செய்யச் சொல்லுங்கள்.
- உள்ளூர் வணிக உரிமையாளருக்கு, அவர்களின் வணிகத்திற்குச் சென்று அழைப்பைத் திறக்கவும்! ஒரு ஆர்வமுள்ள தொழிலதிபராக உங்களை அறிமுகப்படுத்திக் கொள்ளுங்கள் மற்றும் அவர்களின் சாதனைகளுக்குப் பாராட்டு காட்டுங்கள், மேலும் இந்த விஷயத்தைப் பற்றி பேச அவர்களின் அனுமதியைக் கேளுங்கள்.
- பள்ளியில், ஒரு பேராசிரியர் உங்கள் வழிகாட்டியாக செயல்பட முடியும். கல்லூரியில் உள்ள புத்திசாலித்தனமான மனதை ஒருபோதும் குறைத்து மதிப்பிடக்கூடாது, வகுப்பின் போது மட்டுமே நீங்கள் படிக்க அனுமதிக்கப்படுவீர்கள் என்று நினைக்கும் தவறை செய்ய வேண்டாம். பேராசிரியர்களை அவர்களின் வேலை நேரத்தில் ஆலோசனைக்காக சந்திக்கவும்.
- சில நிறுவனங்கள் அனுபவம் வாய்ந்த ஊழியர்களுடன் புதிய ஆட்களுக்கு இடமளிக்க பயிற்சி மற்றும் வேலைவாய்ப்பு திட்டங்கள் இரண்டையும் கொண்டுள்ளன. இதை நீங்கள் பயன்படுத்திக் கொள்ள வேண்டும், அவற்றை ஒரு சுமையாக பார்க்கக்கூடாது, ஆனால் கற்றுக் கொள்ளவும் வளரவும் ஒரு வாய்ப்பாக.
தயவுசெய்து பயிற்சி செய்யுங்கள். நீங்கள் அனுபவமற்றவர்களாக இருக்கும்போது, தொழில்துறையின் வீட்டு வாசலில் நுழைய இன்டர்ன்ஷிப்பைக் கேளுங்கள். நீங்கள் பின்னர் வெற்றிபெற வழி வகுக்க முடிந்தால், செலுத்தப்படாத பதவிகளை எடுக்க தயங்க வேண்டாம், நீண்ட காலமாக அந்த வேலை நேரம் வீணாகாது. இன்டர்ன்ஷிப் மூலம், பல கல்லூரி மாணவர்கள் அவர்களுடன் பணிபுரியும் நிபுணர்களுடன் தொழில் தொழில் வல்லுநர்களை நெட்வொர்க் செய்ய வாய்ப்பு கிடைத்தது. குறைந்த ஊதியம் பெறும் தொடக்க வேலைகள் தற்போதைய வணிக உலகில் செலுத்த வேண்டிய விலை, சில வருட அனுபவம் இல்லாமல் அதிக ஊதியம் பெறும் "தொடக்க" வேலையைக் கண்டுபிடிக்க உங்களுக்கு வாய்ப்பு இல்லாதபோது.- செலுத்தப்படாத பதவிகளுக்கு கவனமாக சிந்தித்து, அந்த நிறுவனத்தில் முன்னேற்ற வாய்ப்புகள் இருந்தாலும் அல்லது பிற கதவுகளைத் திறந்தாலும் வெற்றிக்கு உங்கள் பாதையை ஏற்படுத்தாது.
5 இன் பகுதி 2: நல்ல பழக்கங்களை உருவாக்குதல்
முன்னுரிமையின் படி பணிகளை ஏற்பாடு செய்யுங்கள். முதலில், நீண்ட காலத்திற்கு உங்களுக்கு அதிக நன்மை தரும் பணிகளை நீங்கள் முடிக்க வேண்டும். நீங்கள் ஒரு "உயர் மதிப்பு" பணி (நீண்ட காலத்திற்கு அதிக நன்மைகளைத் தருகிறது) மற்றும் "குறைந்த மதிப்பு" பணி (செய்ய எளிதானது ஆனால் சிறிதளவு) ஆகியவற்றை வேறுபடுத்த வேண்டும்.
ஒத்திவைப்பதைத் தவிர்க்கவும். வேலையின் விரும்பத்தகாத அம்சங்களைக் கையாள்வதைத் தவிர்ப்பது அதை விட்டுவிடாது. டஜன் கணக்கான கடினமான பணிகளைக் குவிப்பதும், அவை முடிந்தபின் சிறிது நேரம் அவற்றைக் கையாளுவதும் திட்டத்தின் முடிவில் உங்களுக்கு கசப்பை ஏற்படுத்தும்.
- பட்டியலை உருவாக்குங்கள். உங்களுக்கு முன்னால் இருக்கும் வேலையைப் பார்க்கும்போது, ஒத்திவைப்பதை எதிர்த்துப் போராடுவதன் நன்மைகளை மிகைப்படுத்த முடியாது, மேலும் ஒவ்வொரு பொருளும் முடிந்ததும் அதைக் கடக்கவும். ஒவ்வொரு பட்டியலும் போதுமானதாக இருக்க வேண்டும், இதனால் பணிச்சுமை பார்வைக்கு வரும், ஆனால் ஒவ்வொரு நாளும் நீங்கள் மந்தமாகிவிடும்.
- ஒரு தந்திரம் என்னவென்றால், ஒரு கடினமான பணியைக் கையாள எளிதான சிறிய துண்டுகளாக உடைத்து, பின்னர் பணியின் சிரமத்தை நீங்கள் விரும்பும் பகுதிகளுக்கு சமமாக பரப்ப வேண்டும்.
- உங்கள் அட்டவணையை கண்காணிக்கவும்: செய்ய வேண்டியவற்றை எழுதுங்கள், நீங்கள் ஒரு காலெண்டரைப் பயன்படுத்த வேண்டியதில்லை, ஆனால் திட்டமிடல் பழக்கம் உங்களுக்கு பயனுள்ளதாக இருக்க உதவும். நீங்கள் விரும்பாத ஒன்றை ஒரு குறிப்பிட்ட நாளில் திட்டமிடுங்கள், பின்னர் மற்ற நாட்களில் மன அழுத்தத்தைத் தவிர்க்க அதை மறந்துவிடுங்கள். இது ஆரோக்கியமற்ற ஒத்திவைப்பைக் கடக்க உதவும்.
முழுமையான திட்டங்கள். தொடக்கத்திலிருந்து முடிக்க தேடல்களைத் தீர்க்கவும். ஒரு திட்டத்தை முடிப்பது ஒரு டஜன் திட்டங்களைச் செய்வதை விட ஆயிரம் மடங்கு அதிகம் கற்றுக்கொள்ள உதவும், ஆனால் முதலில் உற்சாகமடைந்து பின்னர் அந்த திட்டத்தை நீங்கள் திரும்பிப் பார்க்க விரும்பவில்லை என்றாலும் வெளியேறவும்.
- சில நேரங்களில் நீங்கள் ஒரு வேலையில் சிக்கித் தவிப்பதைக் காணலாம், அது இலக்கைத் தாண்டிவிடும் என்று தோன்றுகிறது, ஆனால் கடந்த ஒரு வாரமாக நீங்கள் அதில் முதலீடு செய்கிறீர்கள். திட்டத்தில் ஒரு அட்டவணை இருந்தால், அதைத் தொடர உங்கள் நேரம் நிறைய இருக்கும் என்று எதிர்பார்க்கப்படுகிறது, சில நேரங்களில் நீங்கள் உங்கள் நேரத்தை திறம்பட பயன்படுத்துகிறீர்களா என்பதை மறு மதிப்பீடு செய்வது நல்லது (“உயர் மதிப்பு” பணிகளுக்கு மேலே பார்க்கவும். "மற்றும்" குறைந்த மதிப்பு "பணி). நீங்கள் ஒரு திட்டத்தை எப்போது கைவிட வேண்டும் என்பது உங்களுக்கு எப்படித் தெரியும்? நேர்மையாக மறுபரிசீலனை செய்து உங்களைப் புரிந்து கொள்ளுங்கள். நீங்கள் எப்போதுமே இதைப் பற்றி யோசிப்பதைக் கண்டால் - உங்களிடம் இன்னும் சில திட்டங்கள் உள்ளன - இது நீங்கள் வேலைக்குச் சென்று முடிவுக்கு வர வேண்டிய அறிகுறியாக இருக்கலாம்.
பொறுப்பு. அது வெற்றியாக இருந்தாலும் தோல்வியாக இருந்தாலும் சரி, ஒரு வெற்றிகரமான தொழிலதிபர் தனது செயல்களுக்கு பொறுப்பேற்க தயாராக இருக்க வேண்டும். உங்கள் பணியாளர்களுக்கும் மேலாளர்களுக்கும் இது திறந்த மற்றும் பொறுப்புணர்வுடன் கையில் இருக்கும் பணியைச் சமாளிக்க நீங்கள் தயாராக இருப்பதை நிரூபிக்கிறது. உங்கள் மோசமான நகர்வுகளின் எதிர்மறையான விளைவுகளை நீங்கள் தவிர்த்துவிட்டால், மற்றவர்களின் இதயங்களை நீங்கள் வெல்ல மாட்டீர்கள், மேலும் வணிக உறவுகள் மோசமாக பாதிக்கப்படக்கூடும். விளம்பரம்
5 இன் பகுதி 3: உங்கள் வேலையில் உங்கள் ஆர்வத்தை செலுத்துங்கள்
உங்களுக்கு முக்கியமான ஒன்றைப் பின்பற்றுங்கள். ஒரு ஆர்வத்தைத் தொடர கவனம் செலுத்துவது உந்துதல்கள் உண்மையில் வலுவாக இல்லாத நாட்களில் உங்கள் சோம்பலைப் புதுப்பிக்க உதவும். பேரார்வம் எப்போதும் "வேடிக்கையாக" மாறாது, ஆனால் அது உங்களுக்கு ஒரு வகையில் அர்த்தமுள்ளதாக இருக்கும். நீங்கள் பின்னர் பெருமிதம் கொள்ளும் விஷயங்களைச் செய்ய மட்டுமே முயற்சி செய்ய வேண்டும், அல்லது குறைந்தபட்சம் நீங்கள் உண்மையில் என்ன செய்ய விரும்புகிறீர்களோ அதை நெருங்கி வர வேண்டும்.
வேலை மற்றும் விளையாட்டை சமநிலைப்படுத்துங்கள். வேலைக்கும் வாழ்க்கைக்கும் இடையில் ஆரோக்கியமான சமநிலையை உருவாக்குவது நீண்டகால வெற்றிக்கும், நன்கு வட்டமான தனிப்பட்ட ஆரோக்கியத்திற்கும் அவசியம். ஆனால் லட்சியமாக இருப்பது என்பது நீங்கள் கடினமாக உழைக்க வேண்டும் என்பதையும் குறிக்கிறது, குறிப்பாக நீங்கள் முதலில் உங்கள் வாழ்க்கையைத் தொடங்கும்போது. இரவு முழுவதும் நீங்கள் இருக்க வேண்டியிருக்கும் போது, வேலையின் மீதான ஆர்வம் இரவுகளுக்கு நிறைய அர்த்தத்தைத் தரும்.
- நீங்கள் ஓய்வெடுக்க நேரம் எடுத்துக் கொள்ளாமல் வேலையில் மூழ்கியிருக்கும்போது, நீங்கள் அதிக மன அழுத்தமும், வேலையில் திறமையும் குறைவாக இருப்பீர்கள். உங்கள் வேலை நாளுக்கு எல்லைகளை அமைத்து, ஆற்றலை மீட்டெடுக்க அடிக்கடி இடைவெளிகளை எடுத்துக் கொள்ளுங்கள்.
- நீங்கள் யார் என்று உங்கள் வேலையை குழப்ப வேண்டாம். வேலையிலிருந்து நேரத்தையும் இடத்தையும் கண்டுபிடிப்பது - இது உங்கள் வாழ்க்கையின் ஆர்வமாக இருந்தாலும் கூட - அந்த வேலையைப் பற்றிய நுண்ணறிவை உங்களுக்குத் தரும்.
பரிபூரணவாதி அல்ல. ஒரு வேலை உங்களுக்கு மிகவும் அர்த்தமுள்ளதாக இருக்கிறது, அதைச் செய்வது கடினமாக இருக்கும், மேலும் இது பெரும்பாலும் கூறப்படுவது போல், "பரிபூரணவாதம் தவறாகிறது". இசைக்கு அல்லது படத்தின் சரியான, சிறந்த நகலை உருவாக்க மிகவும் கடினமாக முயற்சிப்பது உங்களுக்கு சரியான வேலையைப் பெறலாம், ஆனால் உங்களுக்கு உண்மையிலேயே தேவைப்படும் பத்து துண்டுகள் அல்ல.
- உங்கள் வாழ்நாள் முழுவதையும் தியாகம் செய்யாமல், உங்களையும், உங்கள் மேலாளர்களையும், உங்கள் வாடிக்கையாளர்களையும் திருப்திப்படுத்த சரியான வேலையைக் கண்டறியவும். எப்போதாவது சிறந்த தயாரிப்புகளை மட்டுமே செய்யும் ஊழியர்களை விட ஒரு வேலையை நிலையான மற்றும் நம்பகத்தன்மையுடன் செய்யக்கூடிய ஊழியர்களை முதலாளிகள் மதிக்கிறார்கள் ... ஆனால் தொடர்ந்து அட்டவணைக்கு பின்னால் இருக்கிறார்கள்.
நம்பிக்கையுடன் பேசுங்கள். ஒரு புதிய தொழிலைத் தொடங்கும்போது, உங்கள் வாழ்க்கையைப் பற்றி பேசினால் அது ஒரு வெற்றியைப் போல நீங்கள் அதிக நம்பிக்கையுடன் இருக்கலாம். இருப்பினும், இது மற்றவர்கள் உங்களை தீவிரமான கண்களால் பார்க்க வைக்கும், மேலும் நீங்களும் தீவிரமாக இருப்பீர்கள்.
- ஒரு தொழிலைத் தொடங்கும்போது, நம்பிக்கையுடன் பேச வேண்டாம். உங்கள் புதிய வணிகத்தைப் பற்றி நீங்கள் வேறு எந்த வணிகத்தையும் பேசலாம். இதை “வேலை” என்று அழைக்கவும், நீங்கள் வீட்டிலிருந்து வேலை செய்யும் போதும் அதை “அலுவலகம்” என்று அழைக்கலாம். நீங்கள் இதை ஒரு வேடிக்கையான வழியில் சொல்லலாம், ஆனால் உங்கள் முயற்சிகளை அழிக்க வேண்டாம்.
5 இன் பகுதி 4: சரியான நபர்களுடன் நெட்வொர்க்கிங்
ஒரு உறவை உருவாக்குங்கள், "ஓவர் போர்டு டிரா" போல செயல்பட வேண்டாம். அனைவரையும் மரியாதையுடனும், மரியாதையுடனும், இரக்கத்துடனும் நடத்துவது ஒரு நல்ல தொடக்கமாகும்! ஒரு உண்மையான வணிக உறவு எப்போது செய்யப்படும், அல்லது ஒரு புதிய கூட்டாளர், முதலீட்டாளர் அல்லது உரிமையாளரை நீங்கள் எப்போது கண்டுபிடிப்பீர்கள் என்பது உங்களுக்குத் தெரியாது.
- முற்றிலும் தேவைப்படும்போது மட்டுமே உறவுகளை முடிவுக்குக் கொண்டு வாருங்கள். நீங்கள் உங்கள் வேலையை விட்டு வெளியேறும்போது, உங்கள் இருள் உணர்ச்சிகளைக் கட்டுப்படுத்த முயற்சி செய்யுங்கள், வேலையில் உற்சாகமின்மையைக் காட்டுவதைத் தவிர்க்கவும், உங்கள் மேலாளரிடம் "உண்மையான உணர்வை" சொல்ல வேண்டாம். நெட்வொர்க்கில் நீங்கள் ஒரு கயிற்றைக் கிழிக்கும்போது, அது மீண்டும் குதிக்கும் போது யார் காயப்படுவார்கள் என்று உங்களுக்குத் தெரியாது.
தயாரிப்புகளுடன் அல்ல, மக்களுடன் நெட்வொர்க்கிங். உங்கள் வணிகத்தை மிகத் தெளிவாக விளம்பரப்படுத்தும்போது நெட்வொர்க்கிங் சுய-ஆர்வத்தையும் மேலோட்டத்தையும் ஏற்படுத்தும். எந்தவொரு தொழிலிலும் வெற்றிபெற நெட்வொர்க்கிங் அவசியம் என்பதை நீங்கள் அறிந்து கொள்ள வேண்டும், ஆனால் நீங்கள் மக்களுடன் ஒரு பிணைப்பை உருவாக்குகிறீர்கள் என்பதை மறந்துவிடாதீர்கள். மனிதாபிமான மற்றும் முழுமையான தொடர்புகளை அணுகுவது, மற்றவர்களுக்கு ஆட்சேர்ப்பு தேவை இருக்கும்போது உங்களை நினைவில் வைத்திருப்பதை எளிதாக்குகிறது; "இந்த விளம்பர உள்ளடக்கத்தை வளர்ப்பதில் யார் நல்லவர் என்று எனக்குத் தெரியும்?" என்று முதலாளி நினைப்பது மட்டுமல்லாமல், "அவருக்கு ஏற்ற வேலை இருக்கிறதா?"
- நெட்வொர்க்கிங் எவ்வளவு முக்கியமானது என்பதை உங்கள் தொழில்துறையில் உள்ள அனைவரும் புரிந்துகொள்கிறார்கள், எனவே நீங்கள் மட்டுமே வெளியே சென்று உங்கள் திறன்களை விளம்பரப்படுத்த வேண்டும் என்று நினைக்க வேண்டாம். ஓரளவிற்கு, சுய விளம்பரமானது விளையாட்டின் மிக முக்கியமான பகுதியாகும்.
இணைப்பு திறன்களை வளர்த்துக் கொள்ளுங்கள். உங்கள் மேலாளர்கள் மற்றும் ஊழியர்களுடனான அன்றாட நடவடிக்கைகளுக்கு இந்த திறன்கள் உங்களுக்குத் தேவைப்படுவது மட்டுமல்லாமல், ஒப்பந்தங்களைக் கையாளும் போது அவை உங்களுக்கு பயனளிக்கும். மிகவும் வெற்றிகரமான தொழில்முனைவோர் அறிவாற்றல் மற்றும் சமூக திறன்களில் சிறந்தவர்கள் என்று ஆராய்ச்சி காட்டுகிறது.
- மற்றவர்களின் வேலை மற்றும் கருத்துக்களைப் பாராட்ட கவனம் செலுத்துங்கள்.
- செயலில் கேட்கும் திறன்களைப் பயிற்சி செய்யுங்கள். செயலில் கேட்பது என்பது மற்றவர்கள் சொல்வதை தங்கள் சொந்த புரிதலுக்கு ஏற்ப மீண்டும் சொல்வதன் மூலம் உறுதிப்படுத்துவதாகும்.
- மற்றவர்களிடம் கவனம் செலுத்துங்கள். மற்றவர்களின் உணர்ச்சிகள், சொற்கள் மற்றும் உடல் மொழி ஆகியவற்றில் கவனம் செலுத்துவதில் முனைப்புடன் இருங்கள்.
- மக்களை இணைக்கின்றது. ஒரு வெற்றிகரமான வணிக உரிமையாளர் நபர்களிடமிருந்து நபர்களை இணைக்கும் மையமாக இருக்க வேண்டும். சுற்றுச்சூழலின் வளர்ச்சியை ஊக்குவிப்பது மக்களை ஒன்றிணைக்கிறது, அவர்களை சமமாகவும் நியாயமாகவும் நடத்துவதன் மூலமும், ஒன்றாக வேலை செய்ய ஊக்குவிப்பதன் மூலமும்.
- மோதல் தீர்வு தேவைப்படும்போது தலைமைப் பாத்திரத்தை வகிக்கவும். பிரச்சினையை தனிப்பட்ட முறையில் கையாள்வதற்கு பதிலாக ஒரு மத்தியஸ்தராக விளையாடுங்கள்.
வாடிக்கையாளர்களுடன் உறவுகளை வளர்ப்பது. வணிக உலகில் நீங்கள் வலுவான உறவுகளை வளர்த்துக் கொள்ள வேண்டும் என்பது சக ஊழியர்கள் மற்றும் சாத்தியமான முதலாளிகள் மட்டுமல்ல. உங்கள் கடைக்கு வருபவர்கள், உங்கள் தயாரிப்பைப் பயன்படுத்துதல் அல்லது உங்கள் வேலையைப் பாராட்டும் நபர்களுடன் சரியான உறவை உருவாக்க முயற்சிக்கவும். உணர்ச்சி - விலை அல்ல - ஒரு வாடிக்கையாளர் ஒரு பொருளை வாங்க விரும்பும்போது பெரும்பாலும் தீர்மானிக்கும் காரணியாகும்.
ஸ்மார்ட் ஆட்சேர்ப்பு. உங்கள் ஊழியர்கள் ஒரு ஆதரவு நெட்வொர்க் மற்றும் உங்கள் வெற்றிக்கு தேவையான நிபந்தனை. திறன்கள் மற்றும் திறன்களைக் கொண்டவர்களைச் சேர்த்துக் கொள்ளுங்கள், ஆனால் அவர்களின் குழுப்பணி திறன்களையும் கருத்தில் கொள்ள வேண்டும்.
- ஒத்திசைவான குழுவை உருவாக்க முயற்சிக்கும் ஒத்த எண்ணம் கொண்டவர்களுக்கு ஒருபோதும் முன்னுரிமை கொடுக்க வேண்டாம். ஒட்டுமொத்தமாக, பார்வைகளின் பன்முகத்தன்மை உங்கள் வணிகத்திற்கு புதுமை மற்றும் அனுபவத்தின் அடிப்படையில் நிறைய நன்மைகளை உருவாக்குகிறது.
- நீங்கள் ஒரு குடும்ப உறுப்பினர் அல்லது நண்பரை பணியமர்த்தும் சூழ்நிலையில் இருக்கும்போது கவனமாக இருங்கள். ஒரு வேலையைப் பெறுவதற்கு உறவுகளை நம்பியிருப்பது ஒரு வழி, ஆனால் ஒரு ஒற்றுமையை இயக்குவது உங்கள் வணிகத்திற்கு மோசமான பிம்பத்தை ஏற்படுத்தும்.நீங்கள் பணியமர்த்தும் நபர்கள் அவர்கள் வகிக்கும் பதவிக்கு தகுதியுள்ளவர்கள் என்பதை உறுதிப்படுத்திக் கொள்ளுங்கள்.
5 இன் பகுதி 5: வணிக ஒருங்கிணைப்பு
உள்ளது. ஒரு வணிகத்தின் உரிமையாளராக, ஒரு தொடக்கத்தில் மிக முக்கியமான குறிக்கோள் உயிர்வாழ்வது. நீங்கள் ஒரு புதிய வணிகத்தைத் தொடங்குகிறீர்களானால் அல்லது புதிதாகத் தொடங்கினால், உங்கள் வளர்ந்து வரும் வணிகத்திற்கான நம்பத்தகாத இலக்குகளை அமைப்பதைத் தவிர்க்கவும்.
- அனைத்து வணிகங்களின் மையமும் பணம் சம்பாதிப்பது, தொண்டு நிறுவனங்கள் மற்றும் லாபத்திற்காக அல்ல. நீங்கள் தாழ்மையானவர் (வணிகத்தைத் தக்கவைத்து வளர போதுமானது) அல்லது சிறந்தவர் (அதிக முதலீட்டாளர்களை ஈர்ப்பது மற்றும் பங்குதாரர்களை மகிழ்விப்பது) என்ற இலக்கை நீங்கள் அமைக்கலாம், ஆனால் ஓரளவிற்கு இது அனைவருக்கும் உண்மையாக இருக்கும். நிறுவன.
- எடுத்துக்காட்டாக, நீங்கள் அந்த வியாபாரத்தை தொடர்ந்து நடத்தாவிட்டால், உலகெங்கிலும் உள்ள அனைத்து பின்தங்கிய குழந்தைகளுக்கும் கையுறைகளை வழங்குவதற்கான இலக்கை உங்கள் கையுறை கடை ஒருபோதும் அடையாது. . நீண்ட கால இலக்குகள் முக்கியம், ஆனால் அவை உங்கள் உடனடி நிலையான குறிக்கோள்களை புறக்கணிப்பதால் அல்ல.
எதிர்காலத்தில் முதலீடு செய்யுங்கள். "பணம் சம்பாதிக்க நீங்கள் முதலீடு செய்ய வேண்டும்" என்று மக்கள் சொல்வதை நீங்கள் கேள்விப்பட்டிருக்கிறீர்களா? முடிந்த போதெல்லாம் சேமிக்கவும், ஆனால் மிதமாக மட்டுமே. முக்கியமான மற்றும் பயனுள்ள செலவுகளுக்கு, நீங்கள் மூலதனத்தை முதலீடு செய்ய வேண்டும். இந்த செலவுகள் நீங்கள் அவர்களை வேலைக்கு அமர்த்த விரும்பும் திறமையான நிபுணர்களின் சம்பளம், வர்த்தக இதழில் விளம்பர செலவு அல்லது சக ஊழியர்களுக்கும் விருந்தினர்களுக்கும் தகுதியானவர்களாக தோற்றமளிக்கும் அழகான உடைகள். வரிசை. தற்போதைய வெற்றியைக் கொண்டாடுவது மட்டுமல்லாமல், உங்கள் எதிர்கால வெற்றியில் முதலீடு செய்வதில் கவனம் செலுத்துங்கள்.
- விலையுயர்ந்த சட்டைகள் அல்லது உறவுகள், ஒரு கார் அல்லது அலுவலக இடம் உங்களுக்கு மிகவும் தேவைப்படுவதைத் தவிர்க்கவும் - ஆனால் நல்ல விஷயங்கள் பிரீமியத்தில் வரும் என்று கருத வேண்டாம். வணிக வெற்றிக்கு படம் ஒரு முக்கிய காரணியாகும், ஆனால் மேலோட்டமான படத்தை மட்டுமல்ல. உபகரணங்களைப் பயன்படுத்தாமலோ அல்லது முதலீடு செய்யாமலோ ஒரு பெரிய அலுவலகத்தை வாடகைக்கு எடுப்பது மற்றும் சரியான நேரத்தில் பணம் செலுத்த முடியாமல் போவது மற்ற நிறுவனங்களின் பார்வையில் உங்கள் வணிகத்தின் படத்தை பாதிக்கும்.
அபாயங்களை எதிர்பார்க்கலாம் மற்றும் ஏற்றுக்கொள்ளுங்கள். புதிய வணிகங்கள் வளர விரும்பினால், அவை எவ்வளவு சிறியதாக இருந்தாலும், பெரியதாக இருந்தாலும் உயிர்வாழ வேண்டும், ஆனால் அனைத்துமே கொஞ்சம் ஆபத்தை எடுக்க வேண்டும். நிறுவனத்தில் உங்கள் பங்கிலோ அல்லது உங்கள் தொழில் அபிலாஷைகளிலோ சரி, விதிமுறைக்கு வெளியே வருவது வெற்றிக்கு அவசியம். உங்கள் வணிகத் திட்டத்தை கவனமாகத் திட்டமிட்டு அதிகபட்ச ஆபத்தைத் தவிர்க்கவும், ஆனால் தோல்விக்குத் தயாராகுங்கள்.
ஆச்சரியங்களைக் கொண்டு வாருங்கள். வெற்றிகரமான கண்டுபிடிப்பாளர்கள் அமெரிக்கர்களால் மிகவும் மதிக்கப்படுகிறார்கள், ஆனால் புதிய யோசனைகளைப் பின்தொடர்வது எளிதானது அல்ல. ஒரு புதிய தொழிற்துறையின் வியாபாரத்தில் நுழைய பயப்பட வேண்டாம் - மக்கள் எளிதில் ஒரு நல்ல யோசனையுடன் வரலாம், ஆனால் அதைப் பின்தொடர்வது ஆவி மற்றும் உறுதியைக் காட்டுகிறது.
- ஒரு யோசனையின் தோல்வி என்பது யோசனை தவறு என்று அர்த்தமல்ல - சில நேரங்களில் யோசனை சரியானது, ஆனால் அதைப் பின்பற்றும் விதம் செயல்படாது. நீங்கள் செய்ய முயற்சித்த அனைத்தையும் தூக்கி எறிய வேண்டாம், அல்லது முழு விஷயத்தையும் மறுசீரமைக்க வேண்டாம். எடுத்துக்காட்டாக, நீங்கள் ஒரு நிறுவனம் அல்லது கூட்டாண்மை வேலை செய்யும் போது, ஒவ்வொரு உறுப்பினரின் பாத்திரங்களையும் பொறுப்புகளையும் புரிந்துகொள்வதன் மூலம் ஒரு சிக்கலை தீர்க்க முடியும்.
செரிஷ் தோல்வி. தோல்வி உங்கள் முறைகள் மற்றும் குறிக்கோள்களை எவ்வளவு வேதனையாக இருந்தாலும் வெளிச்சம் போட உதவுகிறது. தோல்வி என்பது வெட்கப்பட வேண்டிய ஒன்று அல்ல, ஆனால் நீங்கள் செய்ததைப் பற்றி சிந்திக்க ஒரு காரணம். சில நேரங்களில் ஒரு பெரிய பின்னடைவை எதிர்கொண்டு, பின்னர் வேலைக்குச் செல்ல முயற்சிப்பது எதிர்கால வேலைக்கு அவசியமான பிடிவாதத்தையும் தைரியத்தையும் வளர்க்க உதவும்.
- ஹென்றி ஃபோர்டு ஒருமுறை கூறியது போல், "தோல்வி என்பது மீண்டும் தொடங்குவதற்கான ஒரு வாய்ப்பாகும், ஆனால் இந்த நேரத்தில் நீங்கள் புத்திசாலித்தனமாக செயல்படுவீர்கள்."
